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和山特约采访“那些年的求职经历”之【马甲】篇——苍茫职场间,浮生几度游

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楼主
发表于 2010-2-2 20:48 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

和山特约采访“那些年的求职经历”之

【马甲】篇

                                                                                                            ——苍茫职场间,浮生几度游

时间:2010127

地点:某IP段(网络采访)

人物:和山论坛特别采访员——坑坑

           和山论坛常驻客卿——马甲

                                                                                                                                                                        

                                                                                                                                                                  

坑坑:请问甲爷爷专业、班级?

马甲:电信03

坑坑:甲爷爷现在做的工作和专业相关不?

马甲: 完全没什么关系。

坑坑:=0=呃(尴尬)

马甲:感觉大学白读了丫。

坑坑:那甲爷爷毕业后一直在现在这个工作,还是换过的?

马甲:毕业开始半年找了很多工作的,后来086月份才换到现在这个工作。

坑坑:说说刚开始毕业时的经历?

马甲:很丰富的要听哪段?

坑坑:越多越好。

马甲:这个故事是这样的,听俺慢慢道来

(沉思片刻)

马甲:对于我们这个专业,说实话女孩子是不怎么容易找工作的,开始还我还没怎么发现。

坑坑:难道甲爷爷找工作的时候被性别歧视了?

马甲:其实也差不多,现在依然记得那句很经典的话。

坑坑:道来听听。

马甲:当时应聘了一个软件客服之类的后期维护,当时面试官就说,你去出差维修,我是不是还要派个男的帮你扛设备,要是2个人出差,本来一个房间就可以挤挤了,一个男一个女的话就要开2个,浪费啊!好悲剧。

坑坑:果然悲剧。

马甲:不过我的实习阶段还是挺顺利的。记得那是在07年临近毕业那会,也就是在1月份的时候吧,下沙那边的理工大学有个招聘会,然后我就去应聘了,一共投了两家简历,好像有一家是做软件开发的,但没有通过,于是去另一家做实习。实习的那家是做医疗软件设计的,在那边也就打打杂,挺无聊的,不过现在想想其实应该那时候应该多学点东西,当时就是不知道应该去偏“软”还是偏“硬”,所以迷糊了一阵。

坑坑:总结一下?

马甲:其实也没什么好总结的了,那时只是感觉找个工作应该也不难找,当然找个好的还是不容易的,好在我还是比较有自知之明啦,好的也没投简历。

坑坑:那接下来的发展呢?

马甲:后来就是纯粹混啦,因为在那就只是学学一些软件开发后期的比对工作,因为06年暑假时在大华实习过,所以这些工作做起来有点得心应手,我想那时候被招聘进大概是这个原因吧,所以我想实习的时候应该尽量多学点知识,有备无患吧。

坑坑:那个工种叫什么名字来着?

马甲:这个工种叫啥来着,忘记了 。。。最近我没大脑,哈哈。

坑坑:呃=0=(尴尬),那再后来呢,应该要毕业找正式工作了吧。

马甲:嗯,然后就混到毕业了。不过那是家小公司,而且我又不怎么喜欢,毕业了就直接出来了。刚好那时候我弟弟开了个装修公司,想找个自己人去,于是我就顺理成章的过去了,在那边主要是搞搞设计之类的,偶尔也做些财务。

坑坑:看起来不错,求职挺顺利的。

马甲:可惜混了3个月,公司就倒闭了,没法子,就只能自己再去找工作了。

坑坑:好悲剧。

马甲:也就在这个时候发现原来找工作真的很难,没点工作经历(强调丰富的),人家压根不把你当回事。恰巧那时又是年末了,一般小的公司还不如找去找应届生,所以找了2个月一直未果。

坑坑:那段时间挺迷茫的吧。

马甲:岂止迷茫,简直就是个杯具啊。那段可悲的经典之话就是在这个时期发生的。

坑坑:悲剧。所以就这个阶段给学弟学妹们一点建议吧。

马甲:嗯,因为再后来的正式工作不像实习工作,应聘方对要求很苛刻,所以我建议学弟学妹们在校期间要有目标,然后实习的时候宁可吃亏点,多去学些经验,混个历练,等到1-2年,羽毛硬了,再跳槽,这个时候成功的可能性才大点。

坑坑:再后来好像甲爷爷还是找到份专业对口的工作了。

马甲:0712月的时候,在联通找了份工作。想起来联通跟我们电信专业还是有点联系的,临去前还有点学以致用,专业对口的感觉的。但他们说新来的员工都是从客服开始做起的,以后可以往后端技术发展。

坑坑:恩 那后来怎么又不做了?

马甲:钱少,上班时间不稳定,虽然这些对于我这种吃苦耐劳的人来说还是可以忍耐的,毕竟还是一份工作, 但关键是,客服,真是不知道怎么说,经常,有无聊的人打电话去骂人,甚至调情……24小时的这种客服,到了11-12点都是那样无聊的人。还有就是真的人比人气死人了:一般周围的人大专的做这个都很少,我一个本科生做这个,当时真感觉自己是白活了。

坑坑:看来这行业确实非常人能忍受,那边的待遇怎么样?

马甲:少的可怜,一个月就1000多元,做的好也就1500。不过他们的员工卡还真让人垂涎,免费电话,免费短信,免费上网,超爽。

坑坑:那段经历有什么收获?

马甲:在那的唯一的收获我是把联通的套餐都搞透了,哈哈!

坑坑:呵呵。那甲爷爷离开联通后呢?

马甲:嗯,年后又去人才市场了。还是经验的问题,找不到好的工作,只能勉强接了个做幼期英语教学软件的推销工作,虽然有一点底薪,但主要还是靠销量提成的。所以每个人都显得很激情。每天的上班就跟打仗一样的:8点准时到文三那边集中,然后上课,大家一起唱歌、跳舞、喊口号,然后奋战在各个幼儿园的做宣传。中午的时候回总部吃饭,然后下午3点半继续冲陷,如此日复一日,没有周末的概念,有时候晚上还要继续守各小区门口。

坑坑:又是个辛苦的活。

马甲:可不是,这工作主要靠忽悠家长买软件赚钱,要是你叫来的人买了软件,哦也,恭喜你,有提成了。

后来实在看不下就直接走人了。但没工作终究不行啊,于是就拜托家里的亲戚帮忙找工作了。

坑坑:恩,然后就是现在这个工作了?

马甲:是的,就是现在这个打杂的工作了,做了也1年半了。接手的时候也不过就是个没接触过的打杂岗位(负责文控的职务),现在就简单做做体系助理工程师,事情比较繁琐。

坑坑:那薪酬、工作环境、发展空间之类的感觉怎么样?

马甲:现在2000每月。因为是生产型的企业,我除了管理公司文件、文档、合同以外,还要对生产现场审查,跟传说中的内审员工作差不多。我们这人才太多了,自己真没啥本事,感觉以后混死了都是个打杂的。


坑坑:相信工作几年应该会与升职空间的。临近采访结束,甲爷爷对学弟学妹说点什么不?

马甲:简历在第一次招聘的时候还是比较重要,但是不要太注重包装,实在一点,考点什么证还是很有必要的。

坑坑:嗯,好的,谢谢接受采访。

沙发
 楼主| 发表于 2010-2-2 20:49 | 只看该作者

后记:从刚开始的小公司实习生、公司设计财务人员、软件推销员、联通客服员工到最后的企业白领,马甲的求职路可谓是一波三折,在职场中游荡数年之余,可谓尝尽其中辛酸事,然而,终究是守得云开见明月,马甲凭借自己的努力,终于在杭城有了一份稳定的工作。小编对马甲的求职经历梳理了一遍,主要总结如下:

1、实习期比较好找岗位,这时要着眼长远利益,吃亏在前,技能在手,经验在手。

2、正式求职期,平衡心态,选个门当户对的职业还是不难的。

3、在第一份职业上多待一段时间,主要是积累必要的工作经验,然后有必要再考虑跳槽。

4、在工作中应该积极向上,不断学习。

                                                                                                                   ——BY拾枫

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    职场贴士:1. 想要脱颖而出?让领导感到150%满足感
  在职场成功的一个秘诀, 不要只干领导让你做的事情,。如果你只是按照领导说的话100% 执行, 那你永远也无法脱颖而出。在公司做领导给你分配的任务的时候,一定要多长一个心眼, 除了他布置的任务以外, 你可以提出你的建议或者是一些改善意见, 而且完成度不能是100%, 而是要达到150%.

  做女人要像希拉里一样中希拉里用的战略中一个很重要的战略就是:
让雇佣我的人或者是接受我提供的服务的人感到200%的满足感, 这样看希拉里的目标更高
.

  很多人都觉得你只要做好领导分配的任务让你的领导满足100%, 做好自己分内的事情就可以了,但是如果这样做, 你在职场永远不能混好.

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板凳
发表于 2010-2-2 21:29 | 只看该作者
{:2_156:}  马大叔 我来学习一下~
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地板
发表于 2010-2-2 21:41 | 只看该作者
厄……应该是马大姐吧?还是马大嫂??
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5
 楼主| 发表于 2010-2-2 21:56 | 只看该作者
回复 5# 山寨斑竹


    马小姐{:2_126:}
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6
发表于 2010-2-2 22:45 | 只看该作者
就是那个称我为⊙▽⊙的
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7
发表于 2010-2-2 22:55 | 只看该作者
来顶一下
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8
发表于 2010-2-4 19:37 | 只看该作者
long time no 见秋秋了{:2_130:}
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9
发表于 2010-2-8 15:30 | 只看该作者
好吧。。。
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10
发表于 2010-2-8 17:15 | 只看该作者
学习了。{:2_130:}
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11
发表于 2010-2-8 22:14 | 只看该作者
看了之后对以后的生活很渺茫,买不起米了。。
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12
发表于 2010-2-9 14:11 | 只看该作者
老马一路还是比较艰辛的,学弟们受教了
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13
发表于 2010-2-11 00:34 | 只看该作者
占瓜 {:2_150:}
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14
发表于 2010-2-14 12:56 | 只看该作者
我就看了看
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