留守大学生热衷寒假打工 不图赚钱只为积累经验

天涯海角

　　年关将近，由于各类服务人员流失，用工需求量增大，导致我市服务业出现“用工荒”，招假期工成了零售、服务性行业暂解“用工荒”的有效办法。近日，记者走访我市零售、餐饮等服务性行业发现，商家招聘的短期工，不少是利用寒假打工的大学生，一些大学生认为，利用假期做兼职，既能赚钱，还可以锻炼自己。

商家：学生兼职解用工急

　　在荆州某网站上，记者看到了许多招聘信息，大部分是酒店招聘服务员、促销员。服务员月薪在800元至1200元，包吃住；超市促销员日工资在50元至80元。这样的薪酬标准不算低，如果能做满一个月，可以赚到1000元左右。

　　陈老板在长江大学附近经营一家麻辣烫快餐店，店里的员工不少，都是年轻人。可年关将近，不少员工都辞职回老家了，这可急坏了陈老板，他连忙贴出寒假兼职服务员的招聘启事，一些寒假不回家的大学生来应聘。前两天，3名大学生来到店里做起了临时工，解了陈老板的燃眉之急。

学生：不图赚钱积累经验

　　小郑是长江大学文理学院大四学生，由于家境不太好，每年寒暑假，他都会做兼职赚生活费，卖场促销员、服务员、家教都是他做过的工作。临近寒假，离回家过年还有半个多月的时间，小郑到一家豆浆连锁快餐店做兼职，包吃包住。“兼职的工资结算很灵活，通常是做完就结工资，赚到钱后，我就给自己买件棉衣。”小郑说，寒假打工比暑假要好找，不图赚钱，只为积累经验。学校：结合专业理性选择

对于学生假期做兼职的现象，学校老师认为，假期打工可以提高学生的社会实践能力。

　　荆州某高校负责就业的老师认为，大学生假期打工能够锻炼学生吃苦耐劳的精神和独立自主的能力，但学生们在选择单位时最好能和自己所学专业相结合，这样既可以获得经济上的回报，又能使自己的专业知识在工作中得到发挥，积累工作经验。这位老师还提醒，虽然在校学生利用假期打工不视为与用人单位建立劳动关系，但大学生还是要与用人单位签订劳务协议，在协议中明确双方的权利义务，以免合法权益受到侵害。